Junior Recruiter im HR Management (m/w/d)

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Ober-Ramstadt

Junior Recruiter im HR Management (m/w/d)

Without cover letter. In only 2 minutes.
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Immediately searched (unlimited)
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40 h per week
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No salary specified
jobDetails.mobilityFlexible.iconAlt
Partially home office possible
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Was erwartet dich?

  • Du bist Teil des HR Teams und trägst einen wertvollen Beitrag zum gesunden Wachstum unseres Unternehmens bei, indem Du den Rahmen für ein positives Bewerbungserlebnis schaffst
  • Du steuerst den gesamten Recruiting Prozess Deines Verantwortungsbereichs von der Definition der Stellenbeschreibung über das Bewerbermanagement bis hin zum Onboarding
  • Du bist kompetente Ansprechperson für unsere Führungskräfte zu allen Fragestellungen Richtung Recruiting / Talent Acquisition
  • Du arbeitest im Employer Branding / Personalmarketing mit und empfiehlst Recruitingkanäle, betreibst Active Sourcing, führst Vorstellungsgespräche und probierst auch mal neue Wege aus
  • Du erstellst Analysen und arbeitest in verschiedenen HR-Projekten mit
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Was bieten wir dir?

  • Passion for Fashion: Dich erwartet ein überdurchschnittlich motiviertes Arbeitsumfeld in einem dynamisch wachsenden Unternehmen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Mix aus mobilen Arbeiten und Tätigkeiten vor Ort
  • One Spirit, one Team: Kurze Kommunikationswege, offene Türen und Duz-Kultur von Praktikant:innen bis zur Geschäftsführung
  • Stay hungry: Du hast bei uns die Möglichkeit, Ideen und Vorschläge einzubringen und Dich mit dem Unternehmen gemeinsam zu entwickeln
  • Growing from our mistakes: Unsere positive Fehlerkultur bietet eine Plattform, um aus Fehlern zu lernen und zu wachsen
  • Work fair, play fair: Egal ob Teamevents, Sommerpartys oder Weihnachtsfeiern, wir feiern Erfolge gemeinsam
  • Power of Partnership: Du bekommst sehr guten Rabatt auf unsere Produkte und Partner-Onlineshops sowie die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen oder unser Sportangebot kostenlos zu nutzen. Darüber hinaus versorgen wir Dich mit kostenlosen Getränken und einem modernen Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch

Paid Continuing Education

Parental Leave

Vehicle Pool

Company Car

Job Bike

Free Course Offers

Employee Discounts

Sabbatical Possible

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Was solltest du mitbringen?

  • Du hast Deine kaufmännische Berufsausbildung oder Studium erfolgreich abgeschlossen
  • Du konntest bereits 1-2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting / Personalwesen sammeln
  • Du besitzt eine selbstständige Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität und bist eine offene und kommunikative Person
  • Du bist ein echtes Organisationstalent und Deine strukturierte Arbeitsweise hilft Dir dabei, Termine und Fristabläufe erfolgreich zu koordinieren
  • Du gehst sehr gut mit Google Workspace / MS-Office und einem HR-System um
  • Du freust Dich darauf, gemeinsam mit uns zu wachsen und reagierst flexibel auf Veränderungen und wechselnde Anforderungen

1 to 2 years of work experience required

Languages

German

Skill set

Microsoft Office
Google Workspace
Recruiting
Employer Branding
Active Sourcing
Personalmarketing
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About TB International GmbH

Wir sind eine stetig wachsende, global agierende Fashion-Group und Textilproduzent. Wir vertreiben und produzieren für über 20 Textil- und Accessories-Marken aus dem Streetwear Segment und sind dabei immer am Puls der Zeit. Davon überzeugt sind auch über 15.000 Händler, die unsere Marken weltweit vertreiben. Sie profitieren von hoher Verfügbarkeit, Versand innerhalb von 24 Stunden und einem breiten Never-Out-Of-Stock Sortiment. TBInternational steht für moderne Technik, hohe Qualität, faire Preise und schnelles Agieren.

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Founded in 2005
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100-249 employees
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Textile
Company size icon
Medium-sized company

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Frequently asked questions

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Who or what is Workwise?

Workwise is more than just a job board. We do the recruiting for various companies and support you in the entire application process. Apply for different jobs quickly and easily with your Workwise profile.

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Is the job I see still available?
For jobs that are still open, you can click the 'Apply now' button. If this is not possible, the job has already been filled or temporarily deactivated.
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Which documents do I need for my application?

That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.

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Where can I upload my records or documents?

You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.

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Where can I find more information about the company?

You can find more information in the company profile of TB International GmbH.

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Can I process my application afterwards?

Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.

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How do I get news about my application?

In your application overview you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.

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Can I send several applications at once?

The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found here.

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Can other companies see where else I have applied?
No, companies can only see the applications they have received.
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Can I also contact the company's contact person directly?

Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.

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I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?
Even if you don't meet all the requirements, you can make up for missing knowledge with additional skills. Use the application's questions to address your motivation and show the company why you are still a good fit for the job. If you don't meet many or all of the requirements, the application will not be successful.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

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