(Senior) Consultant für Datenschutz / Datenschutzbeauftragter (m/w/d) tw. Remote, auch teilzeit ab 30%
Permanent Employment
Darmstadt
(Senior) Consultant für Datenschutz / Datenschutzbeauftragter (m/w/d) tw. Remote, auch teilzeit ab 30%
Was erwartet Sie?
- Übernahme der Aufgaben / Position des externen DSB bei Kunden. Hierzu gehört eine Reisetätigkeit zu den Kunden im Umkreis von i.d.R. 100km um Darmstadt (mehrfach monatlich).
- selbständige Durchführung von Meetings beim KundenBestandsaufnahmen, Jour Fixes mit Geschäftsleitung, Workshops mit Fachabteilungen
- Entwicklung von Unterlagen für Kunden, Abarbeiten von ToDo’s
- Beantwortung von Anfragenaus Fachabteilung und von der Geschäftsleitung, von Dienstleistern zu AVVs oder von Betroffenen und gelegentlich von Aufsichtsbehörden
- Dokumentationsaufgaben im Rahmen des Datenschutz-Managementsystems nach unseren Standards auf unserer Plattform
- Pflege des Dokumentationssystems und der Tickets für die ToDo-Liste
- Durchführung von Schulungsveranstaltungen oder Bereitstellung / Anpassung von Schulungen an Kunden über unsere E-Learning-Plattform
- Weiterentwicklung und Optimierung unserer Standards, Prozesse und Vorlagen
- enge Zusammenarbeit mit dem Backoffice
Was bieten wir Ihnen?
- Eine attraktive Vergütung, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und auf Wunsch betriebliche Altersvorsorge
- Gründliche Einarbeitung und regelmäßiger Austausch im Team sowie zahlreich Eigenverantwortung und Mitgestaltung
- Partizipation am Unternehmenserfolg durch monatliche erfolgsabhängige Boni
- Gesunde Work-Life-Balance: Keine Überstunden, keine übermäßigen Reisen, freie Wochenenden und Remote Möglichkeit
- Weiterbildung sowohl on-the-Job, wie auf externen Trainings
- Geschäftsfahrzeug (E-Auto/Hybrid oder Verbrenner), das privat genutzt werden kann
- Kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze in verkehrsgünstiger Lage (nähe HBF Darmstadt)
- Moderne, digitalisierte Arbeitsplätze und teil-klimatisierte Räumlichkeiten
- Mitarbeiter-Events
Company Car
Bonus System
Fair Remuneration
Performance-Related Salary Component
Flat Hierarchies
Onboarding Program
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie waren bislang als interner Datenschutzbeauftragter (m/w/d), Datenschutzkoordinator:in oder Revisor:in in einem Unternehmen aktiv
- Sie haben einen Abschluss im Bereich Rechtswissenschaften, Informationsrecht oder haben Zertifizierungen als Datenschutz- oder Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d) oder in einer ähnlichen Fachrichtung
- Sie konnten mindestens bereits 2 Jahre Berufserfahrung sammeln
- Sie bringen idealerweise Erfahrungen mit Wikis, Ticket-Systemen und modernen Kommunikations- und Kollaborationssystemen (Office-Messaging, Workflows) mit
- Sie denken in rechtlichen Dimensionen und bringen ein Technik-Verständnis mit
- Sie sind offen, engagiert und arbeiten gerne im Team
- Sie verfügen über fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse
At least 1 year of work experience required
Languages
Optional
Skill set
About daschug GmbH
Wenn Daten das Öl der digitalen Wirtschaft sind, dann sind die wir so etwas wie die digitale Feuerwehr: nicht nur vorbeugend, sondern auch hilfeleistend bei Datenschutz- oder Informationssicherheits-Incidents. Weil sich gerade der Mittelstand schwertut, solche Kompetenzen intern vorzuhalten, bieten wir die Stellung externer Datenschutz- und Informationssicherheitsbeauftragter an. Der Datenschutz erfuhr durch die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) massive Aufmerksamkeit, auch wenn auch zum Teil überdramatisiert. Digitale Transformation und hohe Entwicklungsgeschwindigkeit, z.B. im digitalen Marketing oder bei e-Health-Produkten, setzen aber eine saubere Datenschutz-Compliance voraus. Im verwandten Bereich der Informationssicherheit unterstützen wir im Aufbau von Informationssicherheits-Managementsystemen und begleiten Audits nach ISO27001, KRITIS, BAIT/VAIT oder TISAX. Auch das neue Geschäftsgeheimnis-Gesetz (GeschGehG) fordert eine angemessene Absicherung von Geschäftsgeheimnissen, damit sich ein Unternehmen auf dessen Schutz berufen kann. Weder Datenschutz noch IT-Compliance sind einmalige Projekte: der Betrieb eines Management-Systems ist ein Zyklus stetiger Verbesserung. Dabei unterstützt daschug seine Mandanten „hands on" durch regelmäßige Jour fixes und pragmatische, sowie bewährte Lösungs-Vorschläge aufgrund vielfältiger Erfahrung.
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Frequently asked questions
Who or what is Workwise?
Workwise is more than just a job board. We do the recruiting for various companies and support you in the entire application process. Apply for different jobs quickly and easily with your Workwise profile.
Is the job I see still available?
Which documents do I need for my application?
That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.
Where can I upload my records or documents?
You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.
Where can I find more information about the company?
You can find more information in the company profile of daschug GmbH.
Can I process my application afterwards?
Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.
How do I get news about my application?
In your application overview you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.
Can I send several applications at once?
The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found here.
Can other companies see where else I have applied?
Can I also contact the company's contact person directly?
Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.
I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Our job offer (Senior) Consultant für Datenschutz / Datenschutzbeauftragter (m/w/d) tw. Remote, auch teilzeit ab 30% sounds promising? We're looking forward to your application.
You can find the company’s specific privacy policyhere.
