Kaufmännischer Mitarbeiter für Kalkulation und Einkauf (m/w/d)
Permanent Employment
Umkirch
Kaufmännischer Mitarbeiter für Kalkulation und Einkauf (m/w/d)
Was erwartet Sie?
- Sie beschaffen Güter und Dienstleistungen termin- und qualitätsgerecht
- Sie führen Projektkalkulationen durch
- Sie erstellen Angebote in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
- Sie prüfen und bearbeiten Grundrisspläne und Leistungsverzeichnisse
- Sie holen Angebote ein, erstellen Angebotsvergleiche und Auswertungen
- Sie überwachen Liefertermine und Fristen
- Sie wirken bei der Weiterentwicklung der fertigungsbegleitenden Materialbuchungen mit
Was bieten wir Ihnen?
- Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Familiäre Unternehmenskultur
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bikeleasing
- Kontinuierlich wachsendes Unternehmen
- Zahlreiche Mitarbeiterevents
Company Pension Scheme
Promotion of Employee Initiatives
Works Council
Fair Remuneration
Employee Discounts
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
- Sie verfügen über technische Berufserfahrung, idealerweise in der Baubranche
- Sie haben erste Berufserfahrung im Bereich Einkauf oder Kalkulation
- Sie besitzen gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
- Sie haben eine Affinität zu technischen Produkten und Werkstoffen sowie ein gutes Zahlenverständnis
All levels welcome (no experience required)
Languages
Skill set
Optional
About Kramer GmbH
IDEEN BEGEISTERN Außergewöhnliche Ideen ergeben hervorragende Ergebnisse. Mit dieser Leitlinie haben wir uns national und international als ein führendes Unternehmen in den Bereichen Dämmtechnik, Kühlraumbau und Ladenbau etabliert. Ideen werden von Menschen entwickelt, deswegen stehen die Menschen bei uns auch im Mittelpunkt. Sie gewährleisten eine hohe Innovationskraft, spezielle Flexibilität den Kunden gegenüber und maximale Qualität. So entstehen Ideen, die bewegen. Und Ideen, die begeistern.
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Frequently asked questions
Who or what is Workwise?
Workwise is more than just a job board. We do the recruiting for various companies and support you in the entire application process. Apply for different jobs quickly and easily with your Workwise profile.
Is the job I see still available?
Which documents do I need for my application?
That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.
Where can I upload my records or documents?
You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.
Where can I find more information about the company?
You can find more information in the company profile of Kramer GmbH.
Can I process my application afterwards?
Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.
How do I get news about my application?
In your application overview you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.
Can I send several applications at once?
The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found here.
Can other companies see where else I have applied?
Can I also contact the company's contact person directly?
Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.
I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
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