
Remazing GmbH
4,6
(73 Reviews on
)
How we work
Working style
Agile Working
Flat Hierarchies
Promotion of Employee Initiatives
Team
Women in Managemen Positions
International Colleagues
Long Period of Employment
Tools and tech stack
iOS
macOS
Microsoft Windows
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Our location
Bicycle Parking Spaces
Good Connection to Public Transport
City Centre Location
Restaurants in the Area
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Our office
Elevator
Balcony or Terrace
Recreational Areas
Television or Beamer
Creative Spaces
Retreats
Table Tennis Table
Video Games and cConsoles
Benefits with us
Warum unsere Teammitglieder Remazing als Arbeitgeber wählen? Mit unserem Team von über 100 E-Commerce-Expert*innen in unserem Hamburger Headquarter sowie in unseren Hubs in London, Paris, Barcelona und Turin haben wir eine einzigartige Unternehmenskultur geschaffen. Das bedeutet für uns ein offenes, wertschätzendes und unterstützendes Umfeld zu haben, in dem individuelle Bedürfnisse im Vordergrund stehen, um eine kontinuierliche persönliche und berufliche Weiterentwicklung zu gewährleisten. Wir leben von neuen Ideen und bieten jedem Teammitglied die Möglichkeit, zu unserer Entwicklung beizutragen. Unser Team ist die Basis unseres Erfolgs und erreichte Ziele feiern wir gemeinsam. Werde Teil unseres Teams und profitiere davon, in einer der vielversprechendsten Wachstumsbranchen der Zukunft zu arbeiten und gleichzeitig eine steile Lernkurve an einem Arbeitsplatz zu haben, an dem du aktiv zum Erfolg beitragen und wachsen kannst. Let’s create your career success story! Weitere Benefits: ❖ Flexibilität durch Home-Office-Regelung und 60 Tage Working Abroad pro Jahr ❖ 1000€ Weiterbildungsbudget pro Jahr ❖ Fahrkarte für öffentliche Verkehrsmittel in deinem Hub ❖ 3 Feedback- und 1 Career Development Session pro Jahr ❖ Ein Social Day pro Jahr, um gemeinnützige Organisationen oder Events zu unterstützen ❖ Zugang zu Mental Health Services, inklusive 1:1-Sitzungen mit Psycholog*innen ❖ Schöne Büros in zentraler Lage in allen Hubs ❖ Die besten Partys und Events, All-Company Get Togethers zweimal im Jahr Bei Remazing schätzen wir die Diversität in all ihren Formen und sind stolz darauf, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Individualität fördert. Wir diskriminieren niemanden aufgrund von Hautfarbe, Abstammung, Religion, nationaler und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus oder einem anderen gesetzlich geschützten Status. Unser Team lebt von einer dynamischen Mischung von Hintergründen, Ethnien, Kulturen, Perspektiven und Erfahrungen. Wir ermutigen Bewerber*innen aus allen Bereichen des Lebens, ihre einzigartigen Talente und Ideen in unsere lebendige, innovative Kultur einzubringen.
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