)Fullstack Entwickler für React und Java (m/w/d)
Unser Softwareentwicklungsteam besteht aus 15 Kolleg:innen, die zusammen mit unseren Search- und KI-Consultants an innovativen Lösungen für unsere Kunden arbeiten. Wir erschaffen komplexe Digitallösungen und innovative Webprojekte, um unseren Kunden einen Vorsprung gegenüber ihrer Konkurrenz zu geben. Das Spektrum der Kunden erstreckt sich dabei über viele Branchen vom regionalen Unternehmen bis hin zu internationalen Konzernen. So gestalten wir gemeinsam die Zukunft.
Als Fullstack Entwickler:in für React und Java nutzt du deine professionelle Erfahrung mit NextJS, Java und dem Spring-Framework und erarbeitest die beste Lösung für die Entwicklung von Backend-Komponenten. Zudem unterstützt du unser Entwicklungsteam bei der kontinuierlichen Verbesserung unseres React-Java-Technologie-Stacks.
Was dich auszeichnet:
- Du verstehst verschiedene Web-Architekturen und erarbeitest Dir die beste Lösung für Deine Aufgaben.
- Du verwendest die beste Technologie für die jeweilige Aufgabe und probierst dabei auch mal neue Ideen aus.
- Du hast ein gutes Auge für ein sauberes look-and-feel von Benutzer-Oberflächen und deren intuitiver Bedienung.
- Du hast einen hohen Qualitätsanspruch an Deinen eigenen Code.
- Du bewertest Lösungsansätze vor der Umsetzung.
- Du bist neugierig und willst Dich immer weiterentwickeln.
- Du legst Wert auf fortwährende Optimierung.
- Du kennst keine Probleme, nur Herausforderungen, die es zu lösen gilt.
- Du arbeitest gerne face-to-face mit Menschen zusammen.
- Du arbeitest bevorzugt in agilen Teams.
- Du arbeitest 3 Tage in unserem Büro in der schönen Augsburger Innenstadt und 2 Tage Remote.
- Du kannst Dich auf Deutsch flüssig unterhalten und bringst mindestens das Sprachniveau B2 mit.
Darauf kannst du dich freuen:
- Ein professioneller Entwicklungsprozess, in dem von unserem DevOps-Team alles vorbereitet ist: Requirements-Aufnahme, Software-Entwicklungsumgebungen, automatisierte Funktions- und Lasttests, automatisierte Deployments, statische Codeanalyse, Service-Monitoring
- Ein Expertenteam für Diskussionen, welches Dir gerne bei der Evaluierung von neuen Technologien zur Seite steht und für neue Konzepte immer offen ist
- Verbesserungskultur mit regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und Fortbildungen für Mitarbeiter:innen
- Offene Kommunikation und regelmäßige Updates von der Geschäftsleitung
- Komplett virtualisierter Arbeitsplatz, der einem ein flexibles Arbeiten sowohl in der Firma als auch im Home-Office ermöglicht
- Wahl der bevorzugten Entwicklungsumgebung
- Wertschätzung für das Einbringen in die Firmengemeinschaft, sowohl mit neuen Technologien als auch mit Vorschlägen für Events
Paid Continuing Education
Parental Leave
Job Bike
Music Allowed at Work
Travel allowance
Fair Remuneration
Performance-Related Salary Component
Deine Qualifikationen:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, eine Fachinformatiker-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in dem Entwurf und der Pflege von komplexen React-Oberflächen mit Java-Backend mit.
- Du bist vertraut im Umgang mit React-Konzepten wie Funktionskomponenten und Hooks.
- Du kannst mit CSS und HTML Kunstwerke erschaffen.
- Du kennst Dich gut mit Bootstrap, LESS/SASS sowie mit responsiven Weboberflächen aus.
- REST ist für Dich nicht nur ein Request, sondern ein Konzept mit all seinen Möglichkeiten.
- Du entwickelst wiederverwendbaren und wartbaren Code – bereits vor der Entwicklung von Unit-Tests – auf Basis von etablierten Coding-Prinzipien wie SOLID.
- Du hast ein tiefgehendes Verständnis für Clean-Code-Prinzipen und wendest diese instinktiv an.
3 to 4 years of work experience required
Languages
Skill set
About SHI GmbH
SHI ist ein Augsburger Beratungs- und Softwareunternehmen, das sich auf individuelle Softwareentwicklung und -consulting spezialisiert hat. Branchenübergreifend und herstellerneutral setzen wir dafür Open Source Software ein. Zusätzlich betreiben wir eine eigene Produktentwicklung namens InfoPilot, eine All-in-one-Plattform zur Publikation von Fachinhalten, die wir kontinuierlich weiterentwickeln.
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Frequently asked questions
Who or what is Workwise?
Workwise is more than just a job board. We do the recruiting for various companies and support you in the entire application process. Apply for different jobs quickly and easily with your Workwise profile.
Is the job I see still available?
Which documents do I need for my application?
That depends entirely on the job you are applying for. In many cases it is sufficient to upload your PDF resume or fill out your Workwise profile.
Where can I upload my records or documents?
You can upload your application documents in your Workwise profile. These can only be viewed by companies you are applying to.
Where can I find more information about the company?
You can find more information in the company profile of SHI GmbH.
Can I process my application afterwards?
Yes, this is possible. In your application overview you can view your information and make changes. If you have already been invited to an interview, editing is no longer possible. However, you can still add general information and upload additional documents in your profile.
How do I get news about my application?
In your application overview you have an overview of the application progress at any time. Additionally, we send you emails about the most important status changes.
Can I send several applications at once?
The number of your applications is not limited. An overview of your applications can be found here.
Can other companies see where else I have applied?
Can I also contact the company's contact person directly?
Personal contact is possible via chat as soon as you have been invited for an interview. Before that, you will receive all important status changes by e-mail. If you have any questions, you can contact your personal Candidate Manager:in from Workwise.
I don't think I meet all the requirements. Can I still apply?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Our job offer Fullstack Entwickler für React und Java (m/w/d) sounds promising? We're looking forward to your application.
You can find the company’s specific privacy policyhere.
