Prozessingenieur als Abteilungsleiter Montage (m/w/d)

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Kenzingen

Prozessingenieur als Abteilungsleiter Montage (m/w/d)

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Firmengebäude Kenzingen
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Ab sofort gesucht (unbefristet)
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40 h pro Woche
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Kein Gehalt angegeben
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Kein Homeoffice
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Was erwartet Sie?

  • Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Leitung des Teams für 15 Mitarbeitende und zwei Schichtkoordinatoren
  • Sie analysieren und optimieren bestehende Fertigungsprozesse mittels Business-Process-Reengineering, Szenariotechniken, Machbarkeitsstudien oder Nutzwertanalysen und ermitteln die Handlungsbedarfe
  • Sie sind für die Neu- und Umgestaltung Ihres Fertigungsbereichs mit dem Ziel eines optimalen Layouts und Materialflusses verantwortlich und legen hierfür die Prozesse und Technologien fest, die Sie mit den internen und externen Stellen abstimmen
  • Sie legen die Prozessindikatoren fest, verfolgen diese und stellen dadurch die Prozess- und Qualitätsstabilität sicher
  • Sie sind für die Steuerung von Fertigungsaufträgen und die Personalplanung zuständig und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden ist für Sie selbstverständlich
  • Sie berichten direkt an die Betriebsleitung und tragen die Verantwortung für die Leistungskennzahlen Ihres Verantwortungsbereichs: Arbeitssicherheit, Qualität, Produktivität, Liefertreue und Umsatz
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Was bieten wir Ihnen?

  • Eine Chance, sich in einem international ausgerichteten und kontinuierlich wachsenden Unternehmen zu beweisen
  • Spannende Herausforderungen, die Ihr Expertenwissen und Talent fordern
  • Einen Rahmen für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Einen Start mit viel Unterstützung durch Ihre Kolleg:innen sowie ein attraktives, leistungsbezogenes Gehalt bei flexiblen Arbeitszeiten

Betriebsarzt

Betriebsrat

Elternzeit

Mitarbeiterrabatte

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Gesundheitsförderung

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Was sollten Sie mitbringen?

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder Automatisierungstechnik oder eine Ausbildung als Produktionstechnologe (m/w/d) mit Fachausbildung Prozessmanager (m/w/d) in Produktionstechnologie
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konzipieren, Implementieren und Sichern sowie Anpassung und Optimierung von Produktionsprozessen
  • Sie besitzen technische Kompetenz im Bereich halb- und vollautomatisierter Montage und idealerweise im Bereich Schweißen
  • Sie sind eine integrative Person, zeigen eine unternehmerische Denkweise und eine hohe Serviceorientierung und verfügen über ein angenehmes, kommunikatives und sicheres Auftreten
  • Ihnen ist eine verantwortungsbewusste, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise zu eigen und Sie führen mit Wertschätzung und hoher Mitarbeiterorientierung
  • Sie verkörpern die Werte Fairness, Ehrlichkeit und Vertrauenswürdigkeit in Verhalten und Auftritt, schauen über den Tellerrand und sorgen für immer wieder neue und hilfreiche Ideen
  • Sie überzeugen mit hohem Organisations- und Kommunikationsgeschick und aufgrund der Internationalität des Unternehmens sind sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich

Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung erforderlich

Sprachen

Deutsch

Englisch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Maschinenbau

Industriemechatronik

Automatisierungstechnik

Prozess Management

Optional

Schweißen

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Über Häfele Schneider GmbH & Co KG

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft – hier und heute! Anton Schneider GmbH & Co KG, ein innovatives Unternehmen mit Sitz in Kenzingen, ist ein Teil der weltweit operierenden Häfele-Gruppe. Wir sind der Spezialist für hochwertige Beschläge in der Industrie und dem Handwerk. Als Systempartner beschäftigen wir uns mit der Entwicklung und Herstellung von Funktionsbeschlägen aus Metall und Kunststoff. Egal ob Auszugsführungen und Zargensysteme für die Funktionalität in der Küche oder elektrisch höhenverstellbare Tische im Büro – wir wissen Bescheid, wenn es um Möbeleinbausysteme geht, wo Komfort den Unterschied macht. Wir verfolgen die Zielsetzung, durch den Einsatz fortschrittlicher Technologien und qualifiziertem Personal, in den Kerngeschäften sowohl national als auch international zu wachsen. Um unsere internationale Stellung auszubauen, benötigen wir auch in Zukunft engagierte, kreative Mitarbeiter*innen!

Gründungsjahr Icon
1909 gegründet
Mitarbeiter Icon
100-249 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Maschinen- & Anlagenbau
Unternehmensgröße Icon
Familienunternehmen

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Häufige Fragen

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Wer oder was ist Workwise?

Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.
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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von Häfele Schneider GmbH & Co KG findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.

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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.
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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

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