Personalsachbearbeiter für die Entgeltabrechnung (m/w/d)
Festanstellung
Oldenburg
Personalsachbearbeiter für die Entgeltabrechnung (m/w/d)
Was erwartet dich?
- Du bereitest die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung eigenständig vor und erstellst diese
- Du bearbeitest das Berichts- bzw. Bescheinigungswesen selbstständig
- Du bearbeitest alle steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Prozesse
- Du pflegst die personenbezogenen Stammdaten
- Du bist Ansprechperson für die Mandant:innen in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Du korrespondierst mit Ämtern, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen
- Du erstellst monatliche Statistiken und Auswertungen nach Mandantenvorgabe
Was bieten wir dir?
- Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine 39-Stunden-Woche mit 28 Urlaubstagen
- Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig: Flexible Arbeitszeiten, 2 Tage pro Woche im Homeoffice arbeiten und ein Überstundenausgleich, sollten doch mal Mehrstunden anfallen
- Freue dich auf 13 Gehälter und ein sorgfältig abgestimmtes Arbeitspaket, welches Raum für strukturiertes und kreatives Arbeiten bietet und gleichzeitig eine gesunde Work-Life-Balance fördert
- Unsere Zertifizierung „Beruf und Familie“ ist uns wichtig und ein Beweis für unsere lebensphasenorientierte Personalarbeit, welche die Vereinbarkeit von Beruf und Familie vorantreibt
- Beratungsangebote der AWO-Lifebalance zu den Themen Kinderbetreuung, Pflege und psychosoziale Unterstützung bieten wir dir gerne
- Nutze vielfältige Benefits wie Fahrradleasing, unser Firmenfitness-Programm Hansefit und die Vorteile von Corporate Benefits
- Ein Diensthandy (bei Bedarf) und ein Laptop stehen dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung
- Leckere Menüs sowie täglich frische Frühstücksangebote bieten wir dir in unserem Betriebsrestaurant in Oldenburg
- Unser Wäscheservice sorgt dafür, dass deine Kleidung stets frisch und bereit ist, was sowohl finanziell als auch zeitlich entlastet
- Wir unterstützen deine Entwicklung mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebsrat
Bezahlte Weiterbildung
Elternzeit
Fitnessstudio-Abonnement
Betriebliche Altersvorsorge
Urlaubsgeld
Was solltest du mitbringen?
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise eine Weiterbildung zum Personalsachbearbeiter oder mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Du bist sicher bei den aktuell geltenden Gesetzlichkeiten im Lohn und Sozialversicherungsrecht
- Du hast fundierte Kenntnisse im Berichts- bzw. Bescheinigungswesen
- Du hast eine top Kommunikation, da du u.a. mit Mandant:innen, Ämtern und anderen Personen in Korrespondenz stehst
- Du bringst einen genauen Blick für Auswertungen und Statistiken mit
- Du bist sicher im Umgang mit DATEV
- Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Niveau
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung erforderlich
Sprachen
Deutsch
Kenntnisse und Fähigkeiten
Kommunikative Kompetenz
Rechnungswesen
Buchhaltung
Lohnabrechnung
Steuerwesen
DATEV
Über Treuhand Weser-Ems GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Optimale Lösungen entwickeln und umsetzen – das ist unser Anspruch. Mit diesem Ziel begleitet das Treuhand-Team Entscheider bei allen Fragen der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Rechtsberatung, Unternehmensberatung und IT-Beratung. Das meistern wir mit fundiertem, aktuellem Wissen, langjähriger Erfahrung und viel Begeisterung für unser Aufgabengebiet. Wir verstehen bis ins Detail, was wir tun, liefern kein Papier, sondern Lösungen und nutzen Gestaltungsspielräume – auch über nationale Grenzen hinweg. So engagieren wir uns persönlich für Selbständige, Unternehmer und Entscheider, damit Sie sich ganz auf Ihre Kernkompetenzen konzentrieren und Ihre Unternehmen erfolgreich betreiben können.
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Häufige Fragen
Wer oder was ist Workwise?
Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.
Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?
Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?
Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.
Wie sieht der Bewerbungsprozess nach meiner Bewerbung aus?
Wo kann ich meine Dokumente hochladen?
Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.
Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?
Im Unternehmensprofil von Treuhand Weser-Ems GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft findest du weitere Informationen.
Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?
Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.
Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?
In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.
Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?
Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.
Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?
Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?
Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.
Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?
What do I have to consider if I am not from Germany?
Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.
What do I have to consider if German is not my mother tongue?
Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.
Unser Jobangebot Personalsachbearbeiter für die Entgeltabrechnung (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Die spezifische Datenschutzerklärung des Unternehmens findest duhier.
