Full Stack Entwickler, Full Stack Entwicklerin (alle)

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Karlsruhe

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Ohne Anschreiben. In nur 2 Minuten.
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Dienstradler
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Ab sofort gesucht (unbefristet)
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35–40 h pro Woche
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Kein Gehalt angegeben
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Homeoffice teilweise möglich

In unserem IT-Teams bist du verantwortlich für eine hervorragende User Experience. Dabei arbeitest du intern und extern mit Kolleginnen, Kollegen und Dienstleistern zusammen.

Verantwortlichkeiten Symbol

Was erwartet dich?

  • Du hilfst als Teil eines Scrum-Teams mit, die Systeme des Unternehmens auf einem wirtschaftlich vertretbaren, hohen technischen Niveau zu halten und weiterzuentwickeln
  • Du stellst die jederzeitige Sicherheit, Aktualität, Integrität und Verfügbarkeit der technischen Systeme durch geeignete Prozesse und Verfahren sicher
  • Du setzt die Ziele und Inhalte künftiger Softwareentwicklungen um und bist Teil der Entwicklungsarbeiten in Abstimmung mit dem CTO und den jeweiligen Fachabteilungen 
  • Du erarbeitest ER-Designs, Analysen und Entwürfe relationaler Datenmodelle mit dem MS-SQL Server
  • Du bildest dich weiter und gehst mit einem agilen Mindset an deine Aufgaben heran
Vorteile Symbol

Was bieten wir dir?

  • Ein attraktives und zukunftsorientiertes Leasingprodukt – wir verleasen E-Fahrzeuge, Fahrräder oder auch LKWs mit Brennstoffzelle – wir bewegen die grüne Zukunft
  • Ein abwechslungsreiches, vielfältiges Arbeitsspektrum
  • Mitarbeit in einem dynamischen und stark wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien (Start-Up-Atmosphäre und visionäre Ziele gepaart mit professioneller DNA)
  • Raum für eigene Ideen an einem modernen Arbeitsplatz mit neuster IT-Ausstattung, USM-Möbeln in freundlicher und familiärer Atmosphäre
  • Dienstradleasingangebot
  • Der Obstkorb, Getränke und der obligatorische und gern genutzte Tischkicker darf natürlich nicht fehlen
  • Dynamisches Arbeiten durch mobiles Arbeiten und einen flexiblen Home-Office Tag pro Woche
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
  • Monatliches gemeinsames Mittagessen (Company paid und abwechslungsreich z. B. italienische, asiatische Küche)
  • Arbeitsgruppen zu NewWork und Prozessverbesserung für tägliche Arbeitsabläufe in eigenverantwortlichen Teams
  • Regelmäßige Gesprächsformate wie Town-Hall oder „Auf ein Wort mit dem Management“ zum persönlichen Gespräch

Ehrenamtlich engagiert

Faire Vergütung

Leistungsabhängiger Gehaltsanteil

Agiles Arbeiten

Flache Hierarchien

Förderung von Mitarbeiterinitiativen

User Symbol

Was solltest du mitbringen?

  • Du hast einen Bachelor- oder Masterabschluss in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich
  • Du zeichnest dich durch dein agiles Mindset und deine DevOps-Mentalität aus und bist gewillt, sich - auch selbständig - weiterzubilden
  • Du verfügst über Erfahrung in Frontend und Backend-Entwicklung
  • Du bringst Kenntnisse in C#, TypeScript, SQL, OOA/OOD, Design Patterns und Clean Code mit
  • Code Qualität, Unit Tests, TDD, CI/CD und Quellcodeverwaltung mit Azure DevOps sind dir bekannt
  • Design und Implementierung verschiedener Web APIs hast du bereits erfolgreich gemacht

2 bis 4 Jahre Berufserfahrung erforderlich

Sprachen

Deutsch
Englisch

Kenntnisse und Fähigkeiten

Frontend-Entwicklung
Backend-Entwicklung
C#
Datenanalyse
Microsoft Office
Optional
Cyber-Sicherheit
Cloud-Computing
Systemadministration
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Über Kazenmaier Leasing GmbH

Als markenneutrale mittelständische Leasinggesellschaft bieten wir digitalisierte Leasinglösungen und Full-Service Dienstleistungen für E-Fahrzeuge, thermische Fahrzeuge, Wasserstoffautos und Fahrräder im Dienstradmodell an. Dabei wickelt das Unternehmen staatliche Förderprogramme für den Markthochlauf Elektromobilität der Bundesregierung ab. Durch die Zusammenarbeit mit den Bundesministerien ist es uns als eine der ersten Leasinggesellschaften möglich, ihren Kunden den Zugang zu Fördermitteln für Elektromobilität ohne Umwege und Aufwand zu ermöglichen. Wir unterstützen unsere Firmenkunden, über die gesamte Wertschöpfungskette durch individuelle und effiziente Services. Zu unseren Full-Service Komponenten gehört neben der Abwicklung der Förderungen, der Bereitstellung und Konfiguration der Wunschfahrzeuge auch der fortlaufende Service wie z.B. Reifen, Kraftstoff und Versicherung. Neben der, aus Kundensicht gedachten, einfachen und automatisierten Abwicklung unserer Leasinglösungen ist immer der persönliche, freundliche und kompetente Kundenkontakt von größtem Stellenwert für unser Unternehmen. Wir begleiten unsere Kunden, an jedem Tag, rund um die Uhr, auf ihrer Reise. Der Firmenname Kazenmaier steht inzwischen seit Jahrzehnten für Mobilität, Kompetenz, Zuverlässigkeit und höchsten Servicegrad.

Gründungsjahr Icon
1947 gegründet
Mitarbeiter Icon
25-49 Mitarbeiter
Unternehmensbranche Icon
Dienstleistung
Unternehmensgröße Icon
Mittelständler

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Häufige Fragen

Häufige Fragen

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Wer oder was ist Workwise?

Workwise ist mehr als eine Jobbörse. Wir übernehmen das Recruiting für verschiedene Unternehmen und unterstützen dich im gesamten Bewerbungsprozess. Bewirb dich schnell und einfach mit deinem Workwise-Profil auf verschiedene Jobs.

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Ist der Job, den ich sehe, überhaupt noch verfügbar?

Bei Jobs, die noch zu besetzen sind, kannst du auf den Button 'Jetzt bewerben' klicken. Ist dies nicht möglich, wurde der Job bereits besetzt oder vorübergehend deaktiviert.

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Welche Dokumente benötige ich für meine Bewerbung?

Das hängt ganz vom Job ab, auf den du dich bewirbst. Häufig reicht es schon aus, wenn du deinen PDF Lebenslauf hochlädst bzw. dein Workwise-Profil vollständig ausfüllst.

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Wie sieht der Bewerbungsprozess nach meiner Bewerbung aus?

1. Wir nehmen uns Zeit, deine Bewerbung zu prüfen, denn du hast viel Arbeit hineingesteckt und dieser möchten wir gerecht werden.
2. Zuerst führen wir ein telefonisches Erstgespräch. Wenn möglich, ist der CTO direkt dabei.
3. Wenn dieses positiv für beide Seiten verläuft, laden wir dich zu einem persönlichen Kennenlernen ein.

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Wo kann ich meine Dokumente hochladen?

Deine Bewerbungsunterlagen kannst du in deinem Workwise-Profil hochladen. Diese können nur von Unternehmen eingesehen werden, bei denen du dich bewirbst.

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Wo finde ich weitere Informationen zum Unternehmen?

Im Unternehmensprofil von Kazenmaier Leasing GmbH findest du weitere Informationen.

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Kann ich meine Bewerbung nachträglich bearbeiten?

Ja, das ist möglich. In deiner Bewerbungsübersicht kannst du deine Angaben einsehen und Änderungen vornehmen. Bist du bereits zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, ist die Bearbeitung nicht mehr möglich. Du kannst aber weiterhin in deinem Workwise-Profil allgemeine Informationen ergänzen und weitere Dokumente hochladen.

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Wie werden mir Neuigkeiten zu meiner Bewerbung mitgeteilt?

In deiner Bewerbungsübersicht hast du jederzeit einen Überblick über den Bewerbungsverlauf. Zusätzlich senden wir dir E-Mails zu den wichtigsten Statusänderungen.

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Kann ich mich auch auf mehrere Jobs gleichzeitig bewerben?

Die Anzahl deiner Bewerbungen ist nicht limitiert. Einen Überblick über deine Bewerbungen findest du hier.

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Können andere Unternehmen sehen, wo ich mich noch beworben habe?

Nein, Unternehmen können nur ihre eigens eingegangenen Bewerbungen sehen.

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Kann ich den/die Ansprechpartner:in des Unternehmens direkt kontaktieren?

Eine persönliche Kontaktaufnahme ist über den Chat möglich, sobald du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wurdest. Zuvor erhältst du alle wichtigen Statusänderungen per E-Mail. Bei Rückfragen kannst du dich an deine/n persönliche/n Candidate Manager:in von Workwise wenden.

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Ich glaube, ich erfülle nicht alle Anforderungen. Kann ich mich trotzdem bewerben?

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, kannst du fehlende Kenntnisse durch weitere Fähigkeiten ausgleichen. Nutze die Bewerberfragen, um auf deine Motivation einzugehen und zeige dem Unternehmen, warum du dennoch auf den Job passt. Solltest du viele oder alle Anforderungen nicht erfüllen, wird die Bewerbung nicht erfolgreich sein.

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What do I have to consider if I am not from Germany?

Please make sure to provide all necessary documents within your Workwise profile. It should include an EU work-permit (if you have no EU citizenship) and a CV at least. Depending on the position you are applying to, you could also be asked for a certificate of enrollment, a transcript of records or a language certificate. We would also recommend to inform yourself thoroughly in advance about visa regulations. Therefore you can use the official visa navigator from the Federal Foreign Office.

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What do I have to consider if German is not my mother tongue?

Please take into account the job’s language requirements and make sure the requirements match your skills. In the job search you can use the language filter to find jobs without German language requirements. It is also helpful to provide language certificates. This section in our help center may support you during the application process.

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