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Javascript Jobs

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132 Jobs gefunden
Neu

Softwareentwickler Angular (m/w/d)

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Germanedge GmbH
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Leipzig +1

Haus

Homeoffice möglich

30–40 h pro Woche

Als Softwareentwickler Angular (m/w/d) optimierst du unsere Anwendungen, implementierst neue Funktionen und sorgst für hochwertige Codes. Bewirb dich jetzt!

JavaScript Softwareentwickler für CRM-Systeme (m/w/d)

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Bott GmbH & Co.KG
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Gaildorf

Haus

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Unterstütze uns als Softwareentwickler (m/w/d) mit Fokus auf CRM und JavaScript. Bewerben Sie sich jetzt!

Senior Frontend Developer Specializing in Angular (m/f/d)

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Düsseldorf

Haus

Remote möglich

35–40 h pro Woche

70.000–95.000 € pro Jahr

Join our team as a Senior Frontend Developer (Angular) and shape the future with your expertise in Angular 12, clean code development, and performance testing. Apply now!

Angular Software Engineer für Tech Start-up (m/w/d)

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SFM Systems
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Darmstadt

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Homeoffice möglich

36 h pro Woche

45.000–55.000 € pro Jahr

Ab sofort suchen wir zur Unterstützung unseres Produktentwicklungs-Teams einen Angular Software Engineer (m/w/d).

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E-Mail

Du akzeptierst hiermit die Nutzungsbedingungen von Workwise GmbH und nimmst die Datenschutzerklärung zur Kenntnis. Wir senden dir passende Jobvorschläge. Du kannst dich jederzeit von unseren Diensten in deinen Einstellungen abmelden.

Softwareentwickler / Developer (Stuttgart / Homeoffice) (w/m/d)

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Compliance Solutions GmbH
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Stuttgart

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Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Hast du Interesse, uns als Softwareentwickler (m/w/d) für Frontend und/oder Backend Entwicklung im Bereich Legal Tech zu unterstützen? Dann bewirb dich jetzt!

Junior Frontend Developer (w/m/d)

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CAS Software AG
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Karlsruhe

20–40 h pro Woche

Werkstatt unserer Software sind unsere drei DevelopmentCenter. Moderne Technologien aus dem JavaScript/Angular-Umfeld unterstützen dich bei der Arbeit. Deine Arbeitsumgebung stützt sich methodisch auf das agile Vorgehensmodell Scrum sowie technologisch auf Git, Gitlab, Jenkins, SonarLint, Docker, Kubernetes, Confluence, Jira und viele mehr.
Mehr erfahren

Lead Frontend Developer für Angular (m/w/d)

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NeoGeo New Media GmbH
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Elmshorn

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Remote möglich

32–40 h pro Woche

60.000–80.000 € pro Jahr

Als Lead Frontend Developer (m/w/d) übernimmst du die fachliche Führung des Teams und hast die technologische Verantwortung. Interessiert? Bewirb dich jetzt!

Full Stack Entwickler mit Angular und Canvas (m/w/d)

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LF Consult GmbH
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Stuttgart

Haus

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Unser Unternehmen sucht ab sofort einen Full Stack-Entwickler mit Angular, Canvas und Java (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams.
Stoppuhr
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Senior Frontend Entwickler Angular (m/w/d)

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Somentec Software GmbH
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Dresden +1

Haus

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Als Senior Frontend Entwickler mit Angular (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, all unsere User Interfaces zu optimieren. Bewerben Sie sich jetzt für unseren Standort in Langen (Hessen)!
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Consultant für Cloud Systeme (m/w/d)

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Digital Frontiers GmbH & Co. KG
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Stuttgart

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Homeoffice möglich

35–40 h pro Woche

50.000–80.000 € pro Jahr

Du bist an der vordersten Front der Technologie, lernst gerne neues und teilst deine Kenntnisse? Dann bist du für unsere Stelle als Consultant genau richtig!

Java Entwickler - ERP / Remote (m/w/d)

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Tacoss Software GmbH
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Flensburg

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Remote möglich

35–40 h pro Woche

Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik und im Idealfall über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich der Java-Anwendungsentwicklung? Dann bewirb dich jetzt!

Frontend Developer (m/w/d)

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UEBERBIT GmbH
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Mannheim

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Homeoffice möglich

40 h pro Woche

An der Schnittstelle zwischen Design und Programmierung sorgst du für die optimale Nutzerführung und Performance anspruchsvoller Anwendungen.
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TYPO3 Entwickler (m/w/d)

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PHEENETZ GmbH
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München

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Homeoffice möglich

42.000–69.000 € pro Jahr

Wir suchen dich! Einen leidenschaftlichen Typo3 Entwickler der sich für die Erstellung und Pflege von hochwertigen TYPO3-Webanwendungen und -Websites einsetzt. Dieser Entwickler verfügt über fundierte Kenntnisse in TYPO3, PHP, HTML, CSS und JavaScript sowie ein tiefgreifendes Verständnis für Webstandards und Best Practices.
Mehr erfahren

Kurzinformationen zu

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132

Jobs

Lupe
104

Unternehmen auf der Suche

Waage
67.183 €

durchschnittliches Gehalt

Euro
35.000–100.000 €

Gehaltsspanne

Stern
4,3

durchschnittliche Bewertung bei kununu

1 - 14 von 132 Jobs.

Warum Workwise – deine Vorteile auf einen Blick

Wir helfen dir, schnell den passenden Job zu finden.

Und so schaffen wir das:

Kein Anschreiben

Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Beantworte kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens bei deiner Bewerbung für Javascript Jobs. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.

Ein Profil für alle Bewerbungen

Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks auf Javascript Jobs. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung für Javascript Jobs jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Häufig gestellte Fragen zu Javascript Jobs

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Welches Unternehmen hat gerade die meisten Javascript Jobs?

PROMATIS software GmbH hat 3 Javascript Jobs.

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Wie viele offene Javascript Jobs gibt es gerade?

Aktuell gibt es 132 Javascript Jobs.

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Was ist das Durchschnittsgehalt für Javascript Jobs?

Das Durchschnittsgehalt für Javascript Jobs ist 67.183 €.

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Was sind die besten Arbeitgeber für Javascript Jobs?

Die besten Arbeitgeber für Javascript Jobs sind amiconsult GmbH, ARTUS AG und esentri AG.

Top Arbeitgeber für Javascript Jobs

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Die Vielfalt macht's! Unsere rund 90 Mitarbeitenden in Karlsruhe und Berlin haben die unterschiedlichsten Werdegänge und die verschiedensten Hintergründe. Was uns vereint, ist die Leidenschaft für unseren Job. Seit 2003 unterstützen wir unsere KundInnen als IAM-Experten.
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Gemeinsam einfach machen: Entfesseln Sie Ihre Tatkraft und entfalten Sie das volle Potenzial Ihrer Talente bei der ARTUS GRUPPE! Seit 1981 vereinen wir in 15 deutschen und einem Schweizer Unternehmen die umfassende, vor allem für mittelständische Kunden stark entlastende, traditionelle Tätigkeit eines Versicherungsmaklers mit den Dienstleistungen eines modernen Beratungsunternehmens. Unseren insgesamt 400 Mitarbeiter:innen bieten wir nicht nur hervorragende betriebliche Rahmenbedingungen, berufliche Perspektiven und exklusive Extras, sondern auch eine zwischenmenschlich angenehme Arbeitsatmosphäre im motivierenden Umfeld unserer von Offenheit, Unterstützung und Vertrauen geprägten Unternehmenskultur. Seien Sie dabei – bei uns können Sie viel bewegen!
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Mit unserer Begeisterung für führende Technologien vernetzen wir Systeme, Prozesse und Menschen.
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Als mittelständisches Beratungsunternehmen vertrauen wir auf unsere 80 Mitarbeiter:innen, die den Slogan „we make IT work“ lebendig werden lassen. Wir unterstützen unsere Kunden auf dem Weg der Digitalisierung und setzen Standards in der Automatisierung von IT-Prozessen als Basis von DevSecOps. Zu unserem Kundenstamm zählen bekannte DAX-Unternehmen, erfolgreiche mittelständische Unternehmen sowie innovative Start-Ups. Unsere Projektteams lassen Kundenvisionen durch individuelle Lösungen Realität werden. Für höchste Zufriedenheit sorgt vor allem die partnerschaftliche und professionelle Zusammenarbeit sowie maßgeschneiderte Trainings. Die Micro Focus DevSecOps-Tools integrieren wir ebenso nahtlos in die Systemlandschaft unserer Kunden, wie Open-Source-Technologien von Red Hat und weiteren namhaften Anbietern. Eine frühzeitige Aus- und kontinuierliche Weiterbildung gewährleistet unseren Mitarbeiter:innen stets moderne und fundierte Technologien anzuwenden. Um nachhaltig zu wachsen, suchen wir IT-interessierte und begeisterte Kolleg:innen, mit denen wir langfristig vertrauensvoll zusammenarbeiten möchten. Als Arbeitgeber sind wir bestrebt, individuelle Stärken zu fördern und attraktive Arbeitsbedingungen zu schaffen.
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