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Startup Manager Jobs

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20 Jobs gefunden
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merchandise manager im warenmanagement (m/w/d)

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müller & meirer lederwarenfabrik gmbh
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Kirn

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35–40 h pro Woche

unser unternehmen sucht ab sofort einen merchandise manager (m/w/d) zur unterstützung unseres teams in kirn.

Marketing & Communications Manager (m/w/d) in Reitsport Startup

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Goodsmith GmbH
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Planegg

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45.000 € pro Jahr

Marketing & Communications Manager (m/w/d) in Reitsport Startup gesucht! Du wirst verantwortlich für unsere ganzheitliche Marketingstrategie sein und die Marke Goodsmith bis in den Spitzensport etablieren.
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Finance Manager in Startup für Erneuerbare Energien (m/w/d)

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Arteus Energy GmbH
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Karlsruhe

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Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Unser Unternehmen sucht einen Finance Manager (m/w/d) für die Gestaltung und Betreuung der Finanzierungsprozesse von Photovoltaikanlagen. Bewirb dich jetzt!
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Senior Key Account Manager im HR Tech Startup (m/w/d)

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HRinstruments
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München

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Unser Unternehmen sucht ab sofort einen (Senior) Key Account Manager/in (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams.

Sales Account Executive (m/w/d)

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VisionAI GmbH
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Bielefeld

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40 h pro Woche

Werde Teil des Sales Teams eines skalierenden KI-Startups und trage entscheidend bei der Neuakquise von Kunden bei. Bewirb dich jetzt!

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Sales Operations Manager (w/m/d)

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MARKT-PILOT GmbH
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Esslingen am Neckar

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40 h pro Woche

Join our team as a Sales Operations Manager. Bei MARKT-PILOT ist die ganzheitliche Gestaltung der Customer Journey ein zentraler Erfolgsbaustein unseres Unternehmenswachstums . Als Sales Operations Manager spielst du genau hier eine maßgebliche Rolle. Du wirst nicht nur dafür verantwortlich sein, kundenorientierte Prozesse zu gestalten, die Marketing, Vertrieb und Customer Success miteinander verbinden, sondern auch die Entwicklung unserer gesamten Go-To-Market Organisation maßgeblich vorantreiben.
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Channel Business Manager EMEA

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Unicon GmbH
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Karlsruhe

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Remote möglich

40 h pro Woche

You want to strategically expand our channel business in the EMEA area? Apply now as a Channel Business Manager (m/f/d)!

Inside Partner Account Manager (m/w/d)

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Starface GmbH
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Karlsruhe

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Homeoffice möglich

20–40 h pro Woche

Um unser Wachstum fortsetzen zu können, verstärken wir unser Vertriebsteam um weitere Profis (m/w/d). Bewirb dich deshalb als Inside Partner Account Manager (m/w/d)!

Junior Customer Success Manager (all genders)

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Remazing GmbH
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Hamburg

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Du fungierst als Hauptansprechpartner*in für internationale Brands, die unsere inhouse Software Remdash nutzen und unterstützt sie bei der optimalen Nutzung.

Business Development Manager für Vertriebsstrategie (m/w/d)

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MYTERIAL
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München

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35–40 h pro Woche

Als Business Development Manager (m/w/d) befindest du dich im stetigen Dialog mit unserem CEO & COO und akquirierst und betreust neue Lieferanten und Kunden.
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Senior SEO Manager - Remote (m/f/d)

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We Love X GmbH
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Berlin

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40 h pro Woche

In this role, you will lead the development and optimization of the SEO function at We Love X. You'll scale and enhance our newly initiated SEO activities, and oversee the flagship site from vision to launch, ensuring continuous improvement post-launch. Working directly with the CEO, you will drive strategic initiatives that significantly impact the future growth and success of WLX. Our marketing-first approach guarantees you'll have all the resources and support necessary for success.
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Senior Account Manager für Kundenbetreuung und Onboardings (m/w/d)

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Mankido
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Frankfurt am Main

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40 h pro Woche

50.000–60.000 € pro Jahr

Als Senior Account Manager / Onboarding Specialist (m/w/d) schulst du neue Partner, betreust Bestandskunden und optimierst den Einsatz von unseren Produkten bei unseren Kunden. Bewirb dich jetzt!
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Regulatory Affairs Manager für Produktentwicklung und Zulassungen (m/w/d)

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IEM GmbH
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Aachen

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40 h pro Woche

Unterstütze uns als Regulatory Affairs Manager (m/w/d) bei der Produktentwicklung und Kommunikation mit Behörden. Bring dein Wissen im Bereich Produktzulassungen ein. Bewirb dich jetzt!

Kurzinformationen zu

Startup Manager Jobs
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Jobs

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Unternehmen auf der Suche

Waage
38.250 €

durchschnittliches Gehalt

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1.500–60.000 €

Gehaltsspanne

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durchschnittliche Bewertung bei kununu

1 - 14 von 20 Jobs.

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Startup Manager Jobs: Aufgaben, Anforderungen, Einstieg

Was macht ein Manager?

Ein Manager ist für die Planung, Organisation, Führung und Kontrolle von Unternehmensaktivitäten verantwortlich. Er trifft strategische Entscheidungen, setzt Ziele, koordiniert Teams und überwacht den Fortschritt der Projekte. Ein Manager ist auch für die Mitarbeiterführung, die Budgetierung und die Gewährleistung der Rentabilität des Unternehmens zuständig.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten braucht ein Manager?

Ein Manager sollte über umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen Betriebswirtschaft, Management, Personalwesen und Projektmanagement verfügen. Er sollte gute analytische und kommunikative Fähigkeiten besitzen, um komplexe Probleme zu lösen und effektiv mit Mitarbeitern, Kunden und anderen Stakeholdern zu kommunizieren. Weitere wichtige Fähigkeiten sind Führungsqualitäten, Entscheidungsfähigkeit, strategisches Denken und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu inspirieren.

Wie wird man ein Manager?

Um ein Manager zu werden, ist in der Regel ein Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Management oder einem verwandten Bereich erforderlich. Es ist auch von Vorteil, Berufserfahrung in einer leitenden Position zu haben. Zusätzlich kann eine Weiterbildung oder ein Master-Abschluss im Bereich Management oder Leadership die Karrierechancen verbessern. Networking, berufliche Weiterentwicklung und der Erwerb von branchenspezifischem Wissen sind ebenfalls wichtig, um als Manager erfolgreich zu sein.

Wie sind die Entwicklungsmöglichkeiten als Manager?

Als Manager gibt es verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten. Man kann sich auf bestimmte Fachbereiche spezialisieren und zum Experten in einem bestimmten Bereich werden. Eine andere Möglichkeit ist der Aufstieg in höhere Managementpositionen, wie zum Beispiel zum Bereichsleiter oder Geschäftsführer. Es besteht auch die Möglichkeit, in andere Unternehmen oder Branchen zu wechseln und neue Herausforderungen anzunehmen. Die persönliche Weiterentwicklung und der Erwerb neuer Fähigkeiten sind entscheidend, um die Karriere als Manager voranzutreiben.

Wie ist die Nachfrage nach Managern auf dem Arbeitsmarkt?

Die Nachfrage nach Managern auf dem Arbeitsmarkt ist in der Regel hoch. Unternehmen suchen nach qualifizierten Managern, die in der Lage sind, komplexe Herausforderungen zu bewältigen und das Unternehmen erfolgreich zu führen. Die genaue Nachfrage kann jedoch je nach Branche, Unternehmensgröße und Wirtschaftslage variieren. In Zeiten des wirtschaftlichen Aufschwungs und des technologischen Wandels gibt es oft eine erhöhte Nachfrage nach Managern, die in der Lage sind, Innovationen voranzutreiben und Veränderungen zu managen.

In welchen Branchen und Bereichen arbeitet ein Manager?

Ein Manager kann in nahezu allen Branchen und Bereichen arbeiten. Es gibt Manager in der Industrie, im Handel, im Dienstleistungssektor, im Gesundheitswesen, in der IT-Branche, im Finanzwesen und vielen anderen Bereichen. Die genaue Tätigkeit und Verantwortungsbereiche können je nach Branche und Unternehmen variieren. Ein Manager kann beispielsweise in der Produktion, im Vertrieb, im Marketing, im Personalwesen oder im Projektmanagement tätig sein.

Dieser Text wurde automatisch erstellt

Häufig gestellte Fragen zu Startup Manager Jobs

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Welches Unternehmen hat gerade die meisten Startup Manager Jobs?

Knuddels GmbH & Co. KG hat 1 Startup Manager Jobs.

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Wie viele offene Startup Manager Jobs gibt es gerade?

Aktuell gibt es 20 Startup Manager Jobs.

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Was ist das Durchschnittsgehalt für Startup Manager Jobs?

Das Durchschnittsgehalt für Startup Manager Jobs ist 38.250 €.

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Was sind die besten Arbeitgeber für Startup Manager Jobs?

Die besten Arbeitgeber für Startup Manager Jobs sind Remazing GmbH, Enpal B.V. und MARKT-PILOT GmbH.

Top Arbeitgeber für Startup Manager Jobs

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Wir sind führender internationaler Anbieter von Agentur Services und Softwarelösungen für Brands auf Amazon und anderen E-Commerce-Marktplätzen. Als Full-Service-Partner und vom ersten Tag an international ausgerichtet, unterstützen wir seit 2016 Markenunternehmen bei der Steigerung ihrer Amazon-Umsätze. Mittlerweile arbeitet unser junges und dynamisches Team mit führenden Marken an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien auf allen wichtigen E-Commerce-Plattformen und Amazon-Märkten. Mit unserer mehrfach ausgezeichneten Software Remdash treffen Amazon-Händler und -Verkäufer datengetriebene Entscheidungen und sparen Zeit und Aufwand durch die Automatisierung von Arbeitsabläufen. Indem wir unternehmerisch denken und immer wieder neue Wege gehen, folgen wir unserer Vision, der globale #1 Partner für Marken auf Online-Marktplätzen zu werden.
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Grüne Energie. Für alle! Wir träumen davon, dass unsere Kinder auf dem gleichen schönen Planeten aufwachsen können wie wir. Deshalb liegt unsere Vision darin, alle Häuser der Welt mit grüner Energie zu versorgen. Wir verfolgen den Traum, das größte Energieunternehmen des 21. Jahrhunderts aufzubauen. Ganz nach dem Motto „digital, dezentral und zu 100% erneuerbar“, schlägt unser Herz dabei sowohl für den rasanten Aufbau eines riesigen Unternehmens, als auch für die Bekämpfung der größten Herausforderung unserer Generation – Der Klimawandel. Unser Produkt ermöglicht es Kunden bereits jetzt, durch eine Solaranlage und eine grüne all-inclusive Energielösung, ihre Stromausgaben zu senken. Das hochambitionierte Team um Serienunternehmer Mario Kohle wird unterstützt von erfahrenen Investoren wie Alexander Samwer (Picus Capital) und Lukasz Gadowski (Team Europe, Delivery Hero). Innerhalb von drei Jahren konnten wir uns somit bereits zum Marktführer in Deutschland etablieren (1500% Wachstum in den letzten 18 Monaten).
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Be bold, think big and grow with us! Wir sind eines der schnellst wachsenden B2B-Scale-ups in Deutschland und schaffen einen echten Mehrwert für den mittelständischen Maschinenbau. Mit unserer Software setzen wir einen neuen Standard im Ersatzteilgeschäft und ermöglichen erstmalig die vollumfängliche Markttransparenz. Unsere Kunden profitieren von bisher ungenutzten Potentialen, steigern Ihren Umsatz und erhöhen die Kundenzufriedenheit. Unser ehrgeiziges Ziel, "activating the true potential of manufacturers", erfordert eine starke Unternehmenskultur, die ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen dazu inspiriert, gemeinsam bahnbrechende Ergebnisse zu erzielen. Deshalb fördern wir eine Umgebung, in der langjähriges Know-how, eine kundenzentrierte Denkweise und kreatives Arbeiten auf die aktuellen Herausforderungen der Maschinenbauunternehmen angewendet werden.
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