IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg

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67 jobs found

Operations Manager (all genders) - fully remote

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Growing Imaginations GmbH
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Remote job

35–40 h per week

65.000–85.000 € per year

Du hast alles im Griff, wenn es um reibungslose Abläufe geht? Werde unser Operations Manager und optimiere unsere Prozesse für maximalen Erfolg!
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SAP BTP Senior Entwickler für CAP Projekte (m/w/d)

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Power Reply GmbH & Co. KG
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München +1

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40 h per week

Unterstütze uns als SAP BTP Senior Entwickler (m/w/d) und arbeite an spannenden Projekten bei führenden Energieversorgern in der DACH-Region.
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IT Systemadministrator für Infrastruktur (m/w/d)

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CallOne GmbH
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Kölln-Reisiek +1

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30–40 h per week

Verstärke unser Team als IT-Systemadministrator (m/w/d) und gestalte die Zukunft unserer IT-Infrastruktur mit!

Cloud Service Engineer (m/w/d)

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glueckkanja AG
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Frankfurt am Main

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32–40 h per week

Problemlöser und Kundenversteher zu sein: das ist Aufgabe unseres Managed Service Teams. Wir halten die IT-Umgebungen unserer Kunden immer up-to-date, erkennen Probleme schnell und visualisieren Zusammenhänge, um Verbesserungspotentiale aufzuzeigen. Dazu brauchen wir deine Hilfe, um Insights zu gewinnen und aus diesen Informationen die richtigen Schlüsse zu ziehen. Du hast Lust, ein cooles Team bei dieser Aufgabe zu unterstützen? Dann bewirb dich jetzt als Cloud Service Engineer (m/w/d) bei einem der innovativsten und beliebtesten IT-Beratungsunternehmen Deutschlands im Microsoft Cloud Umfeld!
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SAP Consultant im Bereich Prozessberatung - Remote (m/w/d)

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xSuite Group GmbH
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Ahrensburg

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35–40 h per week

Wir sind auf der Suche nach einem SAP Consultant - FI & MM / Prozessberatung (m/w/d) für den Raum Süddeutschland.

Technical Solutions Manager (m/w/d)

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AMERIA AG
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Heidelberg

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40 h per week

Du hast Berufserfahrung und im Idealfall tiefe technische Kenntnisse in Computer Hardware, Sensorik und Mikroelektronik? Dann bewirb dich jetzt!
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Consultant im Application Lifecycle Management (m/w/d)

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oxando GmbH
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Mannheim

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Home office possible

40 h per week

Im Application Lifecycle Management setzt du kundenspezifische Anforderungen im Bereich SAP Solution Manager 7.2 um.
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Technical Account Manager (m/w/d)

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ESET Deutschland GmbH
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Jena

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40 h per week

Als Technical Account Manager (m/w/d) bist Du der kompetente Ansprechpartner für unsere Endkunden im Enterprise Segment in der DACH-Region. Du arbeitest eng mit den globalen Professional and Security Teams, dem Enterprise Sales Team sowie den lokalen Teams Technical Support sowie Security Services zusammen, um ein hohes Maß an Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.

Technical Sales Manager im Bereich Energiewirtschaft (m/w/d)

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metergrid GmbH
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Stuttgart

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40 h per week

Hey Tech- & Energie Enthusiast! Lust auf was Neues? Metergrid, Deutschlands aufstrebendes Mieterstrom-Startup, wurde vor 2 Jahren gegründet und hat seitdem hunderte Mieterstromprojekte deutschlandweit umgesetzt. Unser Service bietet eine automatisierte Cloud-Lösung für die rentable Verwirklichung, Verwaltung und Abrechnung von Mieterstromprojekten. Unser Ziel ist es, Europas führender Mieterstromanbieter zu werden und den 44 Millionen Mietern in Deutschland eine Alternative zu fossilen Energieträgern zu bieten. Wir suchen engagierte Mitstreiter, um gemeinsam das 1,5-Grad-Ziel zu erreichen. Wenn du Herausforderungen und eine steile Lernkurve schätzt und Spaß in einem Startup für dich wichtig ist, bewirb dich gerne jetzt bei uns. Als Technical Sales Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Beratung und Entwicklung von Mieterstrom-Lösungen für über 4 Millionen potenzielle metergrid Kund:innen.

Projekt Manager Operations (m/w/d) - Mieterstrom

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metergrid GmbH
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Germany +4

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40 h per week

Wir haben große Ziele und brauchen Dich! Treiben Sie mit uns die Energiewende voran und gestalten Sie eine nachhaltige Zukunft. Bereit für die Herausforderung?
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Cloud Engineer für RADIUS Lösungen - Remote (m/w/d)

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glueckkanja AG
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Offenbach am Main +3

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32–40 h per week

Werde Cloud Engineer (m/w/d) und entwickle unsere RADIUS-as-a-Service Lösung weiter. Nutze Kubernetes und Terraform für innovative Cloud-Projekte.

Short information about

IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg
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67

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Scales
87.500 €

average salary

Euro
85.000–90.000 €

salary range

Star
4,4

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1 - 14 from 67 Jobs.

Warum Workwise – deine Vorteile auf einen Blick

Wir helfen dir, schnell den passenden Job zu finden.

Und so schaffen wir das:

Kein Anschreiben

Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Für deine Bewerbung als IT Service Manager in Heidelberg beantwortest du kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.

Ein Profil für alle Bewerbungen

Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks als IT Service Manager in Heidelberg. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung als IT Service Manager in Heidelberg jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg: Tasks, Requirements, Entry

Was macht ein IT-Service-Manager?

Ein IT-Service-Manager ist für die Planung, Implementierung und Überwachung von IT-Dienstleistungen in einem Unternehmen verantwortlich. Er sorgt dafür, dass die IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert und den Anforderungen der Nutzer entspricht. Dazu gehört auch die Koordination von Support-Teams und die Sicherstellung eines effizienten Incident- und Problem-Managements.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten braucht ein IT-Service-Manager?

Ein IT-Service-Manager sollte über fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Infrastruktur, Netzwerke, Datenbanken und IT-Sicherheit verfügen. Zudem sind Fähigkeiten im Projektmanagement, Kommunikation und Teamführung wichtig. Ein gutes Verständnis für die Geschäftsprozesse des Unternehmens und die Fähigkeit, technische Lösungen in verständliche Konzepte zu übersetzen, sind ebenfalls von Vorteil.

Wie wird man ein IT-Service-Manager?

Um IT-Service-Manager zu werden, ist in der Regel ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung erforderlich. Zusätzlich sind mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich und idealerweise eine Zertifizierung als ITIL-Experte von Vorteil. Durch kontinuierliche Weiterbildung und Schulungen kann man seine Kenntnisse und Fähigkeiten als IT-Service-Manager weiter ausbauen.

Wie sind die Entwicklungsmöglichkeiten als IT-Service-Manager?

Als IT-Service-Manager kann man sich durch Weiterbildungen und Zertifizierungen in spezialisierten Bereichen wie IT-Sicherheit, Cloud Computing oder Projektmanagement weiterentwickeln. Zudem bieten sich Möglichkeiten zur Übernahme von Führungspositionen im IT-Bereich oder zur Spezialisierung auf bestimmte Branchen oder Technologien.

Wie ist die Nachfrage nach IT-Service-Managern auf dem Arbeitsmarkt?

Die Nachfrage nach IT-Service-Managern ist aufgrund der zunehmenden Digitalisierung und Vernetzung von Unternehmen sehr hoch. Unternehmen sind auf gut funktionierende IT-Services angewiesen, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Daher werden qualifizierte IT-Service-Manager in nahezu allen Branchen und Unternehmensgrößen gesucht.

In welchen Branchen und Bereichen arbeitet ein IT-Service-Manager?

Ein IT-Service-Manager kann in nahezu allen Branchen und Unternehmensbereichen tätig sein, in denen IT-Dienstleistungen benötigt werden. Dazu gehören beispielsweise IT-Unternehmen, Banken, Versicherungen, Industrieunternehmen, Behörden oder Beratungsunternehmen. Je nach Branche und Unternehmensgröße können die Aufgaben und Anforderungen an einen IT-Service-Manager variieren.

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Working in Heidelberg

Wie ist der Arbeitsmarkt in Heidelberg?

Der Arbeitsmarkt in Heidelberg ist sehr dynamisch und vielfältig. Die Stadt bietet eine breite Palette an Arbeitsmöglichkeiten in verschiedenen Branchen.

Wie ist die Arbeitslosenquote in Heidelberg?

Die Arbeitslosenquote in Heidelberg liegt aktuell bei etwa 4,5%, was unter dem Durchschnitt in Deutschland liegt.

Welche Unternehmen gibt es in Heidelberg?

In Heidelberg sind viele namhafte Unternehmen ansässig, darunter SAP, HeidelbergCement, und Heidelberg Pharma. Zudem gibt es eine Vielzahl von kleinen und mittelständischen Unternehmen in verschiedenen Branchen.

Was sind die häufigsten Branchen in Heidelberg?

Die häufigsten Branchen in Heidelberg sind die Informations- und Kommunikationstechnologie, die Gesundheitswirtschaft, die Biotechnologie und die Tourismusbranche.

Welche Gehälter werden in Heidelberg bezahlt?

Die Gehälter in Heidelberg variieren je nach Branche und Berufsfeld. Im Durchschnitt verdienen Arbeitnehmer in Heidelberg etwa 3.500 Euro brutto im Monat.

Wie viele Studenten gibt es in Heidelberg?

In Heidelberg studieren rund 30.000 Studenten an der renommierten Universität und den Fachhochschulen der Stadt.

Wie viele Erwerbstätige gibt es in Heidelberg?

In Heidelberg sind etwa 100.000 Menschen erwerbstätig, was einer hohen Beschäftigungsquote entspricht.

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Living in Heidelberg

Wie ist das Stadtbild?

Das Stadtbild von Heidelberg ist geprägt von der malerischen Altstadt mit ihren historischen Gebäuden, engen Gassen und dem imposanten Schloss, das hoch über der Stadt thront. Die Neckarbrücke verbindet die Altstadt mit dem Stadtteil Neuenheim, der geprägt ist von eleganten Villen und dem botanischen Garten.

Was macht die Stadt Heidelberg aus?

Heidelberg ist bekannt für seine renommierte Universität, die älteste in Deutschland, sowie für seine kulturelle Vielfalt. Die Stadt bietet eine lebendige Kunstszene, zahlreiche Museen, Theater und regelmäßige Veranstaltungen wie das Heidelberger Schlossfest oder das Heidelberger Herbst.

Welche Stadtteile gibt es in Heidelberg?

Zu den bekanntesten Stadtteilen von Heidelberg gehören die Altstadt, Neuenheim, Handschuhsheim, Bergheim und Weststadt. Jeder Stadtteil hat seinen eigenen Charme und bietet eine Vielzahl von Einkaufsmöglichkeiten, Restaurants und Freizeitaktivitäten.

Welche Sehenswürdigkeiten gibt es in Heidelberg?

Zu den Sehenswürdigkeiten in Heidelberg zählen das Heidelberger Schloss, die Alte Brücke, die Heiliggeistkirche, der Karlsplatz und der Philosophenweg. Darüber hinaus gibt es zahlreiche Museen wie das Kurpfälzische Museum, das Deutsche Apothekenmuseum und das Karlstorbahnhof.

Welche Freizeitaktivitäten gibt es in Heidelberg?

In Heidelberg gibt es zahlreiche Freizeitaktivitäten für Jung und Alt. Dazu gehören Spaziergänge am Neckar, Radtouren durch die Weinberge, Besuche in den zahlreichen Parks und Gärten der Stadt sowie kulturelle Veranstaltungen wie Konzerte, Theateraufführungen und Ausstellungen.

Welche Institute gibt es in Heidelberg?

Heidelberg ist bekannt für seine renommierten Forschungseinrichtungen und Institute. Dazu gehören die Ruprecht-Karls-Universität, das Deutsche Krebsforschungszentrum, das Max-Planck-Institut für medizinische Forschung und das European Molecular Biology Laboratory. Die Stadt ist ein wichtiger Standort für Wissenschaft und Forschung.

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Frequently asked questions about IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg

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Which company has the most IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg?
glueckkanja AG has 2 IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg.
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How many IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg are there right now?
Currently there are 67 IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg.
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What is the average salary for IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg?
The average salary for IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg is 87.500 €.
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What are the best employers for IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg?
The best employers for IT-Service-Manager Jobs in Heidelberg are oxando GmbH, XIBIX Solutions GmbH and Power Reply GmbH & Co. KG.

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Wir sind ein IT-Berater und Software-Hersteller und unterstützt unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer Projekte im Bereich SAP. Mit innovativen Lösungen und neuesten Technologien bieten wir Beratung und Umsetzung aus einer Hand. Kunden erhalten von der Konzeption über die Realisierung bis zur Produktivsetzung und Nachbetreuung das komplette Spektrum – fokussiert auf ausgewählte Lösungen der SAP und Eigenentwicklungen vor allem für einfache und schnelle mobile Lösungen
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Wir brennen seit 30 Jahren für die Idee, Unternehmen bei der Digitalisierung und Automatisierung ihrer Geschäftsprozesse zu unterstützen. Der Weg dorthin verläuft über innovative Softwarelösungen und kompetente Beratung. Kurz: Über die großartige Arbeit unserer mehr als 230 Mitarbeiter* an 8 Standorten in Europa, Asien und den USA. Dabei setzen wir auf eine modulare Architektur, Microservices und APIs, um hybride Szenarien sowie Cloud-to-Cloud-Konzepte zu ermöglichen. Als SAP Silver Partner bieten wir besondere Kompetenz und Expertise für Prozesslösungen innerhalb von SAP.
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