Kundenbetreuung Jobs in Moers

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Customer Care Specialist DACH/ Mitarbeiter Vertrieb DACH (m/w/d)

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Fr. Jacob Söhne GmbH & Co. KG
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Porta Westfalica

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Home office possible

37–40 h per week

Wenn du den Vertrieb im Blut hast und bei einem echten Hidden Champion in einem tollen Team arbeiten möchtest, dann bist du bei uns genau richtig!

Teamleiter im Marketing (m/w/d)

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BIO PLANÈTE Ölmühle Moog GmbH
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Lommatzsch

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Home office possible

40 h per week

Leite unser Marketingteam als Teamleiter (m/w/d) und entwickle innovative Strategien für B2B und B2C. Bewirb dich jetzt und gestalte unsere Zukunft mit!

Teamleiter Online Marketing (m/w/d)

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ROMA KG
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Burgau

40 h per week

45.000–65.000 € per year

Wir suchen aktuell Verstärkung für unseren Standort in Burgau und suchen einen Teamleiter Online Marketing (m/w/d). Geben Sie mit uns zusammen Vollgas im Performance-Marketing!
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Leiter Arbeitsvorbereitung (m/w/d)

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FKS Maschinenbau GmbH
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Berlin

40 h per week

40.000–45.000 € per year

Du planst und koordiniert Produktionsabläufe, sichert Materialverfügbarkeit, optimierst Prozesse, überwachst Qualität, löst Probleme und nutzt Word, Excel sowie Lexware.
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Systemischer Berater (m/w/d)

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B·A·D Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH
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Braunschweig +2

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10–39 h per week

45.000–55.000 € per year

Als EAP Berater (m/w/d) berätst und betreust Du verschiedene Unternehmenskunden zu allen Facetten psychologischer und psychosozialer Themen.
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Field Marketing Specialist for DACH Region (m/f/d)

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PTV Logistics GmbH
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Karlsruhe

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Remote possible

40 h per week

Join us as a Field Marketing Specialist (m/f/d) in the DACH region and lead integrated campaigns and events with a focus on demand generation.

SEO Manager - Remote (w/m/d)

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We Love X GmbH
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Berlin

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Remote possible

40 h per week

Du wirst eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung und Optimierung der SEO-Funktion bei We Love X spielen. Du wirst mit dem Head of Product zusammenarbeiten, um unsere neu gestarteten SEO-Initiativen zu skalieren und zu verbessern sowie die SEO-Strategie zu verwalten und umzusetzen. In Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams wirst du dabei helfen, qualitativ hochwertige Inhalte zu erstellen, die unsere Zielgruppen ansprechen. Dies ist eine großartige Gelegenheit für jemanden, das zukünftige Wachstum und den Erfolg von WLX maßgeblich zu beeinflussen.

Customer Success Manager im Baugewerbe (m/w/d)

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instagrid GmbH
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München +8

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Home office possible

40 h per week

Unterstütze uns als Customer Success Manager im Baugewerbe (m/w/d) und sorge für erfolgreiche Kundenbeziehungen und hohe Produktnutzung.
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Mitarbeiter im 2nd Level Support Schwerpunkt Service (m/w/d)

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Compliance Solutions GmbH
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Stuttgart

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40 h per week

Hast du Interesse, uns als Mitarbeiter im 2nd Level Application Support Schwerpunkt Service (m/w/d) zu unterstützen? Dann bewirb dich jetzt!

Mitarbeiter Marketing und Kommunikation (m/w/d)

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WiR Solutions GmbH
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Greven

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40 h per week

36.000–46.000 € per year

Unterstütze uns im Marketing und Kommunikation (m/w/d) und gestalte kreative Kampagnen zur Kundengewinnung und Imageverbesserung.
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Elektroniker / Mechatroniker für LKW und Arbeitsbühnen (m/w/d)

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mateco GmbH
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Köln +1

40 h per week

35.000–42.000 € per year

Bewerben Sie sich jetzt als Elektroniker / Mechatroniker für LKW und Arbeitsbühnen (m/w/d) und helfen Sie uns, für unsere Kunden die beste Höhenzugangstechnik zu liefern.

Teamleiter im E-Commerce Management (m/w/d)

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Peter Stupp Design Mode GmbH
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Freiberg am Neckar

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40 h per week

Du bist Experte im E-Commerce und Online-Marketing? Dann werde Teil unseres Rich & Royal Teams und hebe den E-Commerce Bereich auf das nächste Level.
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Teamleiter für Field Service Management (m/w/d)

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Cactus GmbH
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Baden-Baden

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40 h per week

Leite unser Team im Field Service Management und Customer Care (m/w/d) und sorge für reibungslose Abläufe und zufriedene Kund:innen.

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Warum Workwise – deine Vorteile auf einen Blick

Wir helfen dir, schnell den passenden Job zu finden.

Und so schaffen wir das:

Kein Anschreiben

Bei uns benötigst du kein umständliches Anschreiben. Für deine Bewerbung im Bereich Customer Service in Mörs beantwortest du kurz und präzise konkrete Fragen des Unternehmens. So kannst du deine Motivation besser zum Ausdruck bringen und sparst wertvolle Zeit.

Ein Profil für alle Bewerbungen

Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks im Bereich Customer Service in Mörs. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung im Bereich Customer Service in Mörs jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Working in Mörs

Wie ist der Arbeitsmarkt in Moers?

Der Arbeitsmarkt in Moers ist geprägt von einer Vielzahl an mittelständischen Unternehmen sowie größeren Industriebetrieben. Es gibt eine gute Mischung aus verschiedenen Branchen, die für Arbeitsplätze sorgen.

Wie ist die Arbeitslosenquote in Moers?

Die Arbeitslosenquote in Moers liegt aktuell bei etwa 8%. Dies ist im Vergleich zu anderen Städten in Deutschland ein durchschnittlicher Wert.

Welche Unternehmen gibt es in Moers?

In Moers sind unter anderem Unternehmen wie die ThyssenKrupp Steel Europe AG, die Kamps GmbH und die EDEKA Handelsgesellschaft Rhein-Ruhr ansässig. Zudem gibt es viele kleinere Betriebe und Dienstleister in der Stadt.

Was sind die häufigsten Branchen in Moers?

Die häufigsten Branchen in Moers sind das produzierende Gewerbe, der Einzelhandel, das Gesundheitswesen und die Logistikbranche. Diese Branchen bieten viele Arbeitsplätze in der Stadt.

Welche Gehälter werden in Moers bezahlt?

Die Gehälter in Moers variieren je nach Branche und Berufsfeld. Im Durchschnitt verdienen Arbeitnehmer in Moers ein Bruttogehalt von etwa 3.500 Euro im Monat.

Wie viele Studenten gibt es in Moers?

In Moers gibt es etwa 2.000 Studenten, die an der Hochschule Rhein-Waal studieren. Die Hochschule bietet eine Vielzahl von Studiengängen in verschiedenen Fachbereichen an.

Wie viele Erwerbstätige gibt es in Moers?

In Moers sind rund 40.000 Menschen erwerbstätig. Dies entspricht einem Großteil der Bevölkerung und zeigt die Bedeutung des Arbeitsmarktes für die Stadt.

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Living in Mörs

Wie ist das Stadtbild?

Das Stadtbild von Moers ist geprägt von historischen Gebäuden, grünen Parks und modernen Einkaufsstraßen. Die Altstadt mit ihren verwinkelten Gassen und Fachwerkhäusern lädt zum Bummeln und Verweilen ein. Im Kontrast dazu stehen die modernen Gebäude und Einkaufszentren, die das Stadtbild ergänzen.

Was macht die Stadt Moers aus?

Moers zeichnet sich durch seine vielfältige Kulturszene aus. Die Stadt ist bekannt für ihre Kunst- und Kultureinrichtungen wie das Moerser Schloss, das Grafschafter Museum und das Schlosstheater. Zudem finden regelmäßig kulturelle Veranstaltungen wie das Moers Festival und der Weihnachtsmarkt statt.

Welche Stadtteile gibt es in Moers?

In Moers gibt es verschiedene Stadtteile, darunter die Altstadt, Scherpenberg, Repelen, Meerbeck und Kapellen. Jeder Stadtteil hat seinen eigenen Charme und bietet unterschiedliche Wohn- und Freizeitmöglichkeiten.

Welche Sehenswürdigkeiten gibt es in Moers?

Zu den Sehenswürdigkeiten in Moers zählen das Moerser Schloss, das Grafschafter Museum, der Schlosspark, die Stadtkirche St. Josef und das Schlosstheater. Zudem lohnt sich ein Besuch des Moerser Wochenmarkts und des Schlossfestes.

Welche Freizeitaktivitäten gibt es in Moers?

In Moers gibt es zahlreiche Freizeitaktivitäten für Jung und Alt. Dazu gehören Spaziergänge im Schlosspark, Radtouren entlang des Rheins, Besuche von Kunstausstellungen und Theateraufführungen sowie Einkaufsbummel in der Innenstadt.

Welche Institute gibt es in Moers?

In Moers gibt es verschiedene Bildungseinrichtungen wie Schulen, Volkshochschulen und Musikschulen. Zudem sind in der Stadt auch Forschungsinstitute und Unternehmen ansässig, die für eine vielfältige Arbeitslandschaft sorgen.

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