Recruiter Jobs in Mecklenburg-Vorpommern

Bewirb dich sofort ohne Anschreiben über die Plattform – ein Profil für alle Bewerbungen.

4 Jobs gefunden

Talent Acquisition Manager für Recruiting (m/w/d)

Unternehmenslogo
APEX Energy GmbH
Karte Indikator

Rostock +1

Haus

Homeoffice möglich

40 h pro Woche

Als Talent Acquisition Manager (m/w/d) stellst du den reibungslosen Ablauf des vollständigen Recruitingprozesses sicher.

Sales Development Representative & Closer (m/w/d)

Unternehmenslogo
Workwise GmbH
Karte Indikator

Karlsruhe

Haus

Remote möglich

32–40 h pro Woche

Dein großes Ziel ist es, viele Neukund:innen für unsere Recruiting-Lösungen zu begeistern und damit an einem der großen Themen unserer Zeit zu arbeiten: dem Fachkräftemangel. Im Gegenzug ist es unser Ziel, deine Vertriebsskills zu pushen und deine individuelle Karriere bei Workwise zu fördern. Deine zielstrebige, eigenständige Arbeitsweise sowie deine charmante, überzeugende Art machen dich zu einer unverzichtbaren Bereicherung für unser Closer-Team. Bewirb dich jetzt!
Neu

Outbound Recruiting Lead im Tierarzt-Startup (m/w/d)

Unternehmenslogo
Filu GmbH
Karte Indikator

München

Haus

Remote möglich

40 h pro Woche

Leite unser Outbound Recruiting Team im Tierarzt-Startup und gestalte die Zukunft der Tiermedizin mit uns!

Sales Development Representative im Energiesektor (m/w/d)

Unternehmenslogo
Juconn GmbH
Karte Indikator

Unterföhring

Haus

Remote möglich

20–40 h pro Woche

35.000–60.000 € pro Jahr

Als Sales Development Representative (m/w/d) übernimmst du selbstständig die Ansprache von großen und kleinen Kund:innen (B2B) und unterstützt in der Kundenakquise.
Läutende GlockeVerpasse keinen Job Recruiter Jobs in Mecklenburg-Vorpommern
Wir benachrichtigen dich, sobald neue passende Jobs verfügbar sind.

E-Mail

Mit der Anmeldung akzeptierst du unsere Nutzungsbedingungen und Datenschutzerklärung.

Kurzinformationen zu

Recruiter Jobs in Mecklenburg-Vorpommern
hardFacts.iconAlt.buildings4

Jobs

1 - 4 von 4 Jobs.

Warum Workwise – deine Vorteile auf einen Blick

Wir helfen dir, schnell den passenden Job zu finden.

Und so schaffen wir das:

Kein Anschreiben

Bewirb dich sofort ohne Anschreiben über die Plattform – ein Profil für alle Bewerbungen.

Ein Profil für alle Bewerbungen

Die Zeit ist vorbei, in der du deine Bewerbungsunterlagen jedes Mal neu hochladen musstest. Bei Workwise legst du einmalig ein Profil an und bewirbst dich mit wenigen Klicks auf Tausende von Jobs. Und das Beste: Dein Workwise-Profil kannst du bei all unseren Partnern nutzen.

Garantierte Rückmeldung

Wir stehen mit den Unternehmen persönlich in Kontakt, weshalb wir dir eine Rückmeldung garantieren können. Du kannst den Status deiner Bewerbung jederzeit in deinem Profil nachverfolgen. Bei Rückfragen steht dir deine persönliche Ansprechperson aus dem Candidate Management zur Seite.

Recruiter Jobs in Mecklenburg-Vorpommern: Aufgaben, Anforderungen, Einstieg

Was macht ein recruiter?

Ein Recruiter ist dafür verantwortlich, qualifizierte Kandidaten für offene Stellen in einem Unternehmen zu finden. Dazu gehört das Schalten von Stellenanzeigen, die Suche nach passenden Bewerbern, das Führen von Bewerbungsgesprächen und die Auswahl der besten Kandidaten.

Welche Kenntnisse und Fähigkeiten braucht ein recruiter?

Ein Recruiter sollte über gute Kommunikationsfähigkeiten verfügen, sowohl im Umgang mit Bewerbern als auch mit den internen Teams. Außerdem sind ein gutes Gespür für Menschen, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen wichtige Eigenschaften. Kenntnisse im Bereich Personalwesen und Recruiting-Tools sind ebenfalls von Vorteil.

Wie wird man ein recruiter?

Um als Recruiter zu arbeiten, ist in der Regel ein Studium im Bereich Personalwesen, Psychologie oder einer ähnlichen Fachrichtung von Vorteil. Es gibt jedoch auch Quereinsteiger, die sich durch praktische Erfahrung und Weiterbildungen im Recruiting-Bereich qualifizieren. Praktika oder Trainee-Programme in Personalabteilungen können ebenfalls den Einstieg erleichtern.

Wie sind die Entwicklungsmöglichkeiten als recruiter?

Als Recruiter kann man sich durch Weiterbildungen und Spezialisierungen in bestimmten Branchen oder Bereichen weiterentwickeln. Mögliche Karriereschritte sind die Position als Senior Recruiter, Teamleiter oder Personalreferent. Auch eine Weiterentwicklung zum HR-Manager oder Personalchef ist möglich.

Wie ist die Nachfrage nach recruiter auf dem Arbeitsmarkt?

Die Nachfrage nach Recruitern ist in vielen Branchen und Unternehmen hoch, da qualifizierte Mitarbeiter ein wichtiger Erfolgsfaktor für Unternehmen sind. Besonders in Zeiten des Fachkräftemangels und der Digitalisierung ist die Rolle des Recruiters sehr gefragt.

In welchen Branchen und Bereichen arbeitet ein recruiter?

Recruiter können in nahezu allen Branchen und Unternehmensbereichen tätig sein, von Start-ups über mittelständische Unternehmen bis hin zu großen Konzernen. Besonders in den Bereichen IT, Marketing, Vertrieb, Gesundheitswesen und Finanzwesen werden häufig Recruiter eingesetzt.

Dieser Text wurde automatisch erstellt

Häufig gestellte Fragen zu Recruiter Jobs in Mecklenburg-Vorpommern

Pfeil
Wie viele offene Recruiter Jobs in Mecklenburg-Vorpommern gibt es gerade?
Aktuell gibt es 4 Recruiter Jobs in Mecklenburg-Vorpommern.
StartseitePfeilJobsPfeilJobs Mecklenburg VorpommernPfeilRecruiter Jobs in Mecklenburg-Vorpommern